Coaching ist kein Geheimnis, aber ein verschwiegenes Geschäft. Auf Anfrage geben wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Auftraggeber nach ihren Erfahrungen mit uns zu befragen.

Wir garantieren Ihnen Coaches mit erstklassiger Ausbildung und langjähriger Erfahrung. Wir begegnen Ihnen vertrauensvoll auf Augenhöhe als kompetenter Sparringspartner und erarbeiten mit Ihnen praktikable Lösungen. Wir sind wertvoll insbesondere dann, wenn Sie in Ihrem Unternehmen keine kompetenten Ansprechpartner ohne Eigeninteresse haben. Sprechen Sie uns an.

Wir unterscheiden Business-Coaching und Therapie.

Business-Coaching richtet sich an Personen, die sich in problematischen oder herausfordernden Situationen befinden und/oder einen individuellen Entwicklungsbedarf haben.

Typische Beispiele für Business-Coaching sind:

  • Übernahme einer neuen Aufgabe bzw. einer neuen Situation
  • Unternehmensnachfolge
  • Konflikte mit Kollegen oder Mitarbeitern
  • Mikropolitik, Machtkämpfe und Ausgrenzung
  • Klärung von persönlichen Zielen und Karriere
  • Unterstützung bei großen/schwierigen Projekten
  • Unterstützung bei der Verbesserung von Ergebnissen des eigenen Verantwortungsbereichs (bei Linienverantwortung)
  • Beratung bei großen Change-Prozessen, bspw. Widerstände bei Veränderungen
  • und viele Themen mehr …

Unser Angebot richtet sich an alle Ebenen vom Spezialisten, Teamleiter bis zum Geschäftsführer, Vorstand oder Inhaber.

Therapie richtet sich an Personen mit Problemen der Persönlichkeit, welche die Fähigkeit zur eigenständigen Lösungsfindung blockieren wie Wiederholungszwänge, Ängste, Wahrnehmungsverzerrung, Wahnvorstellungen, psychosomatische Störungen usw. Sie führen zu psychischen Krankheitsbildern im Sinne der Internationalen Klassifikation von Krankheiten (ICD 10, Kap. V). Für solche Fälle steht uns mit Claudia Spandl eine erfahrene Psychotherapeutin zur Verfügung.